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Dicas de Entrevista de prevenção de perdas

Uma carreira em prevenção de perdas pode ser muito lucrativa. Pode ser um trabalho emocionante. Algumas das suas funções incluem trabalhando disfarçado (à paisana) para pegar os ladrões e nos bastidores para aumentar a segurança de uma loja, instalando câmeras e um plano de prevenção de perdas. A única coisa que estava no caminho desta carreira gratificante é pregar a entrevista. Com algumas dicas, você pode ter sucesso.

Pesquisa da empresa

  • De acordo com lpjobs.com, a realização de uma boa entrevista começa com um pouco de casa: Você precisa pesquisar a empresa com a qual você está entrevistando. Descobre da empresa o que eles procuram em seus especialistas em prevenção de perda. Pergunte-lhes se eles preferem certas qualidades sobre os outros e, se olhar para qualquer tipo de experiência específica. Tente descobrir o que algumas de suas técnicas de prevenção de perda são. Basicamente, você está tentando armar-se com qualquer informação que você pode reunir. Na entrevista, procure oportunidades para mostrar os entrevistadores que você pesquisou a empresa e que você sabe seu material. Isso irá ajudá-lo a fazer uma boa primeira impressão e vai transformá-lo em um candidato ideal.

Respostas Práticas às perguntas de Prevenção de Danos comum

  • Em seguida, prepare-se para a entrevista. Esperar para responder a perguntas sobre prevenção de perdas. Vários sites da Internet colocaram perguntas da amostra. Verifique a sua carreira local e escritório de desenvolvimento profissional, se estiver disponível para você, para mais perguntas.

    Como exemplo, glassdoor.com postou questões de prevenção de perda de alguns grandes varejistas, incluindo Kohl e JCPenney. As perguntas da Kohl incluem explicando como você lidaria com uma mercadoria empregado roubando a empresa. Um corolário dessa questão seria perguntar como você lidaria com vendo um amigo ou um membro da família mercadoria roubar. A questão envolve um pouco de dilema moral: Você não quer rato em seu amigo, mas o que ele fez foi errado. Ainda assim, você deve responder à pergunta de forma honesta e explicar o que você faria. Uma maneira de respondê-la, especialmente se fosse um membro da família, seria explicar que você iria cuidar dele pessoalmente, se esta era a primeira vez e tê-lo retornar o item. Se ele repetiu a ofensa, você iria denunciá-lo.

    Outras questões incluem explicando por que você quer trabalhar para que determinada empresa, e aqui a sua investigação deve brilhar. Você pode precisar para explicar o seu fundo de segurança, se houver. Basicamente, como em qualquer entrevista, responder honestamente e de forma sucinta. Seja confiante. Você vai fazer bem.

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